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Cv de DIRECTEUR DE SITE

Je cherche un emploi de direction dans l'industrie situé dans le HAUT-RHIN en contrat indéterminé

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Code CV : 59e767fc88cba257
Date de dernière connexion : 2018-07-12

Madame DE... B...

....

68800 Thann
France

Situation actuelle:

Secteur d'activité actuel : INDUSTRIE

Taille de l'entreprise : 51 à 100 salariés

Fonction actuelle : DIRECTEUR DE SITE

Nombre d'années à ce poste : Débutant(e)

Nombre de personnes sous mes ordres : 21 à 50 personnes

Salaire annuel : 65000.00 EUR

Expérience Totale : 11 ans à 15 ans

Disponibilité : En veille

Poste recherché:

Fonctions: DIRECTEUR DE SITE, DIRECTEUR GENERAL, DIRECTEUR MARKETING COMMUNICATION

Secteur d'activité: INDUSTRIE, AUTRES,

Type de contrat souhaité: CDI

Temps de travail souhaité: Temps plein

Salaire Annuel Minimum / Souhaité: 65000.00 / 0.00 EUR

Etudes :

Dernier niveau d'etudes validé avec diplome : Bac+5

Dernier diplome : MBA EXECUTIVE

Niveau d'études actuel : Bac+5

Autres Formations :


Divers :

Mobilité : nc

Outils / Logiciels / Méthodes maitrisés WOR EXCEL POWERPOINT PAGES NUMBERS KEYNOTE PLATEFORME PC ET MAC ADOBE CS6 ILLUSTRATOR FLACH DREAMWEAVER PHOTOSHOP INDESIGN SAGE


Permis VL, PL, véhicules spéciaux A ET B


Langues Français : Langue maternelle
Anglais : Intermédiaire
Espagnol : Débutant


CV :

Madame DE... B...

....

68800 Thann
France


Expert Développement Marketing / Stratégie communication Manager

HYDRA COSMETICS/ HYDRA BEAUTY & CLEAN ( groupe ECOWIPES) Industrie

(fabricant de coton et de lingette)05/2017 à 11/2017 MOOSCH, France (45

PERSONNES)

Directeur de site /production (Management de transition)

Ø Définir les grands axes de la politique de production et ses supports en

lien avec le directeur production et le directeur technique ( maintenance,

services généraux, organisation selon la méthode LEAN )

Ø Optimiser de façon transversale les moyens de production : piloter la mise

en oeuvre d’un moyen d’information, développer les synergies entre les

sites de production

Ø Piloter la politique des achats et de sous-traitance industrielle de

l’entreprise en collaboration avec des achats.

Ø Etudier le positionnement et les performances des produits de l’entreprise

sur son marché.

Ø Elaborer la stratégie produit de l’entreprise : étudier les besoins des

clients en lien avec la direction commerciale de l’entreprise.

Ø Effectuer des choix de positionnement : Recentrage sur le « core

business » de l’entreprise, stratégie de croissance externe.

CABINET THALESTRYS 2016 à 2017

Mission directeur Marketing Communication chez différents constructeurs

automobiles, industrie, Grande Distribution.

SART HOLDING, (Direction stratégique) 1/10/2015 au 22/04/2016 Cernay /

BITSCHWILLERS les THANN, France

Directeur Général VTECH, Directeur Marketing Communication

SART VON ROHR

Ø Organiser et superviser les opérations deMarketing et de communication

auprès des partenaires

Ø Assurer la visibilité de l’entreprise lors d’évènements (salons, films,

interviews télévisées, parutions médias journalistiques.

Ø Mise en place d’actions marketing pour développer l’image

Ø Gérer les relations avec les distributeurs et les fournisseurs

Ø Définir la politique de communication de l’entreprise

Ø Elaborer une stratégie de communication à l’interne (confier des projets de

vie de la société aux différents services).

Ø Prendre en charge la réalisation des supports de communication.

Ø Analyser les capacités de communication de l’entreprise.

Ø Définir la stratégie et l’organisation générale de l’entreprise

SART VON ROHR, Industrie (fabricant de vannes de régulation) 01/01/2013 au

01/10/2015 BITSCHWILLERS les THANN, France

Directeur Général Adjoint,

Ø Assurer la définition de la stratégie (objectifs, moyens) pour l’entreprise ou

une partie de l’entreprise (Unités,filiales etc…) mise en place du « label

origine France garantit ».

Ø Elaborer des objectifs de modernisation et de développement de

l’entreprise par la réalisation de nouveaux investissements immobiliers

divers (4 millions d’euros ).

Ø Définir les grandes lignes de la politique commerciale, de distribution et de

conquête de nouveaux marchés avec une augmentation du CA de 6

millions d’euros à 12 millions d’euros.

Ø Superviser et gérer les moyens (organisationnels, techniques, humains,

financiers, logistiques etc.) doublement du personnel de 48 personnes à

plus de 80.

2007 au 2012 Responsable Communication et de l’Environnement.

Ø Organiser et superviser les opérations de Marketing et de communication

auprès des partenaires.

Ø Assurer la visibilité de l’entreprise lors d’évènements (salons, films,

interviews télévisées, parutions médias journalistiques et différents livres)

Ø Création (sur Dreamweaver) et mise en place du site internet

Ø Mise en place d’actions marketing pour développer l’image (création

d’objets publicitaires tels que les clés USB en forme de vanne de

régulation, ou d’anti-stress représentant un tout nouveau produit pour son

lancement).

Ø Définir la politique de communication de l’entreprise (rassembler ses

équipes auprès de valeurs communes).

Ø Elaborer une stratégie de communication à l’interne (confier des projets de

vie de la société aux différents services).

EXPERIENCES PROFESSIONNELLES

Je suis une personne charismatique,

efficiente, avec un grand sens de la

répartie et un soupçon d’humour.

J’assimile rapidement de nouveaux

développements techniques sans

perdre de vues mes objectifs et mes

ambitions. J’aime les nouveaux

défis, le travail en équipe, le partage

des expériences et des différents

points de vue. J’ai besoin de

partager des valeurs communes tels

que le travail, l’implication de

chacun pour assurer la pérennité de

l’entreprise pour laquelle je travaille.

A PROPOS DE MOI

LANGUES

Créatif

Leader

Patience

Déterminé

Curiosité

Organisé

Français

Anglais

Espagnol

COMPETENCES INFORMATIQUES

PERSONNALITE

AUTRES COMPETENCES

Expert Consultant

ENSIZE FRANCE

ACTYFLUID, Industrie (fabricant de purgeurs)

2006 à 2008 HUSSEREN-WESSERLING, France

Directeur Général

Créer et développer la société en vue de l’intégrer en tant que division dans un

groupe.

Ø Assurer la définition de la stratégie (objectifs, moyens) pour l’entreprise ou

une partie de l’entreprise (Unité,filiale etc…)

Ø Elaborer des objectifs de modernisation et de développement de

l’entreprise par la conception de différents produits brevetés

Ø Définir les grandes lignes de la politique commerciale, de distribution et de

conquête de nouveaux marchés tel que la CPCU, et le marché de

l’environnement de chaudière.

Ø Superviser et gérer les moyens (organisationnels, techniques, humains,

financiers, logistiques etc.)

Ø Réaliser les objectifs assignés.

CAF APPRO (magasin GAMM VERT), centrale d’achat de produits de négoce.

2000 à 2004 RAMBOUILLET, France

Commercial Sédentaire

Ø Gestion du portefeuille client,

Ø élaboration d’une base de donnée prospect, vente des biens et services de

la société,

Ø promotion et entretien de l’image de marque de la société, recherche de

nouveaux clients, communication avec les commerciaux terrains,

Ø fidélisation des clients existants par le biais d’une communication soutenue

(le plus souvent par téléphone et email)

EXPERIENCES PROFESSIONNELLES

Elaborer un business

Plan

(méthode MACKINSEY)

Gestion Financière

(Elaborer un business plan financier)

Définition de la

Politique marketing et commerciale

Sensibilisation des

Services à la culture LEAN

Bon relationnel.

2016 Washington DC GEORGETOWN UNIVERSITY

MBA EXECUTIVE, Finances, Management, Ressources Humaines,

Stratégie, Sciences Politiques, Psychologie …

Paris 15e IFG-ICG (institut français de gestion)

Master of business Administration (MBA EXECUTIVE),

Finances, Management, Ressources Humaines, Stratégie, Sciences

Politiques, Psychologie. Mention Bien.

FORMATONS

« La seule différence entre les rêv«es et la réussite, c’est le travail »

Mayor C. Bollwage

UNE JOURNEE AVEC MOI CENTRES D’INTERETS

Debriefing

projets/équipes

Organisation des

Arrivée Nouveaux projets

Check emails

+tri des

priorités

Appeler

Les différents

interlocuteurs

Analyse

Des projets finis

Traiter

Projets en

cours

Départ

Pour un repos

Bien mérité

COMPETENCES

Gestion de projet

Management

d’équipe

Gestion du temps

Organisation

De salon Pro

Création de visuels

publicitaires

Création de carte

De visites

Gestion des relations

Publiques, clients

et fournisseurs

Définir une stratégie

d’entreprise

2015 Paris 15e IFG-ICG (institut français de gestion)

Master 2, (Mention Bien) Droit, Economie, Gestion, à finalité

Recherche et Professionnelle, Mention Economie et Management,

spécialité Management des PME et ETI Internationales.

2014 Paris 15e IFG-ICG (institut français de gestion)

CERTIFICAT PROFESSIONNEL FFP, Finance et services de gestion

financière.

Janvier 2016 Paris 9e ENSIZE France

CERTIFICAT EXPERT CONSULTANT, recrutement ; analyses et coaching

individuelles, d’équipe ou d’entreprise.

Lettre de candidature

Madame DE... B...

....

68800 Thann
France

Je cherche un emploi de direction dans l'industrie situé dans le HAUT-RHIN en contrat indéterminé

THANN, le 18 octobre 2017.Objet : candidature spontanée


Madame, Monsieur,



Actuellement en poste, je me permets de vous faire parvenir, de manière
spontanée, mes références.

Fort d'une expérience réussie en tant que Directeur Général, Directeur de site
ainsi que Directeur Marketing et
Communication au sein de plusieurs sociétés, je souhaite aujourd'hui, élargir
mon horizon professionnel.



De formation supérieure et de bonne
culture générale, ouverte, curieuse, à la recherche permanente de la
performance et toujours prête à relever de nouveaux challenges. C'est par ma parfaite
connaissance du développement et de l’optimisation économique que je saurais
faire évoluer les indicateurs de la performance globale de votre Société dans
le respect, bien entendu, de la politique commerciale de l'entreprise et de son
éthique.

Mon réseau personnel et professionnel que j’ai tissé durant toutes
ces années en France me permet de faciliter le développement de nouveaux
projets.

Si mon écoute active me permettra d'être une véritable force de proposition
pour votre Société, c'est par mon professionnalisme, mon niveau d'exigence, ma
détermination, mon honnêteté intellectuelle et ma disponibilité, que je saurais
non seulement mobiliser pleinement les équipes sur des plans d'actions clairs
et opérationnels mais aussi mener de nouveaux programmes de manière à faire grandir
votre Société.

Qui plus est, de par mon expérience de responsable communication durant
plusieurs années, j’ai une grande facilité à communiquer oralement, je saurais
rapidement optimiser les résultats de votre Société.





Dans l'attente d'une rencontre prochaine, je me tiens bien naturellement à
votre disposition pour toute information supplémentaire que vous pourriez
souhaiter.

Je vous prie d'agréer, Madame, Monsieur, l'expression de mes sentiments
distingués.

Madame DE... B



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